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Bildung auf einen Blick 2003
OECD-Indikatoren
OECD. Published by : OECD Publishing , Date de parution:  08 oct 2003
Pages: 509 , Langue: Allemand
Version: Livre électronique (Format PDF)
ISBN: 9789264018952 , Code OCDE: 962003065E1
Prix:   €40 | $56 | £36 | ¥5200 | MXN720
Disponibilité: Disponible
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Autres langues:  Anglais (Disponible) Français (Disponible) Espagnol (Distribué par un autre éditeur)
Remplacé par: Bildung auf einen Blick 2012: OECD-Indikatoren - (Disponible)
Autres versions:  Livre - Broché

Titres connexes

Détails
Imprint:  Centre pour la recherche et l'innovation dans l'enseignement Périodicité: Annuel   Tableaux: 80  Graphiques: 70  Format électronique: Acrobat PDF

Description
Der Schwerpunkt der Ausgabe des Jahres 2003 von Bildung auf einen Blick liegt auf der Qualität der Lernergebnisse, den politischen Ansatzpunkten und Bedingungen, die die Bildungserfolge beeinflussen, sowie den - im weitesten Sinne - individuellen und gesellschaftlichen Erträgen von Bildungsinvestitionen. Hierzu gehören eine vergleichende Betrachtung der Schülerleistungen jeweils zu Beginn und am Ende der Schulpflicht mit Bezug auf Kenntnisse und Fähigkeiten in wichtigen Fachgebieten sowie verschiedener Ausprägungen von Lernstrategien und der Freude am Lernen. Diese Betrachtung beschränkt sich nicht nur auf die zusammengefassten Ergebnisse für die jeweiligen Länder, sondern erfasst auch die Unterschiede innerhalb der einzelnen Länder. So können jetzt auch Fragen der Chancengleichheit beim Bildungsangebot und den Bildungsergebnissen untersucht werden, ebenso Aspekte wie Geschlecht, Alter, sozio-ökonomischer Hintergrund, Art der Bildungseinrichtung und Bildungsgang. Die vorliegende Ausgabe enthält auch neue Informationen zu den Lernbedingungen der Schüler, die zu einem besseren Verständnis einiger der Einflussfaktoren des Bildungserfolges beitragen. Hierbei handelt es sich um detaillierte Angaben sowohl zur Integration der Informations- und Kommunikationstechnologien in den Unterrichtsprozess als auch zur Qualifikation der Lehrer, ihren Arbeitsbedingungen sowie anderen Faktoren, die Angebot und Nachfrage bei den Lehrkräften beeinflussen können.

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