S'inspirant de l'expérience de neuf pays de l'OCDE -- le Canada, le Danemark, l'Espagne, la Finlande, la Norvège, le Portugal, le Royaume-Uni (Angleterre), la Suède et la Suisse --, cette publication a pour objet de repérer ce qui fonctionne en matière de formation pour adultes. Les caractéristiques souhaitables d'un système de formation pour adultes sont définies et les divers moyens de motiver les adultes à apprendre sont examinés, ainsi que les méthodes susceptibles de fournir les services adéquats. Cet ouvrage sera indispensable aux décideurs et à tous ceux qui s'emploient à former des adultes.
Table of contents:
Chapter 1. Couverture et table des matières Chapter 2. Points clés Chapter 3. Introduction Chapter 4. Les enjeux autour de l'apprentissage des adultes Chapter 5. Participation et offre de formation Chapter 6. Politiques et pratiques des pays participants Chapter 7. Renforcer les incitations et la motivation des adultes Chapter 8. Améliorer l'offre d'apprentissage pour adultes Chapter 9. Promouvoir une meilleure intégration de l'offre et de la demande d'apprentissage pour adultes Chapter 10. Des ambitions pour un meilleur système d'apprentissage des adultes Chapter 11. Annexes