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Evaluación y reconocimiento de la calidad de los docentes
Prácticas internacionales
OECD Publishing , Publication date:  29 Jan 2010
Pages: 268 , Language: Spanish
Version: E-book (PDF Format)
ISBN: 9789264079717 , OECD Code: 872009034E1
Price:   €31 | $42 | £26 | ¥3900 | MXN560
Availability: Available
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Other languages:  English (Available)
Other Versions:  Print - Paperback

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Details
Electronic format: Acrobat PDF

Description

Este volumen está concebido para ofrecer orientaciones generales a las autoridades y a los responsables de las políticas educativas, en cuanto al diseño y la instrumentación de las reformas necesarias en las políticas de evaluación e incentivos a docentes. El libro ofrece indicios y respuestas a planteamientos como los siguientes: qué elementos del desempeño en educación deberían premiarse y medirse en un sistema de evaluación; quién debe ser recompensado, los maestros, grupos de maestros o las escuelas; cuáles mecanismos sólidos y confiables se pueden utilizar para premiar a los maestros; las políticas de evaluación y compensación, cómo se desarrollan y se llevan a la práctica para asegurar que las partes involucradas se adueñen de ellas.


Table of contents:

  - Prefacio
  - Lista de acrónimos
  - Para evaluar y premiar a los buenos maestros
  - Análisis de la práctica internacional
  - El diseño de programas de incentivos en el sector educativo
  - ¿Los incentivos de quién? ¿Los estímulos de quién? Gestión del desempeño en Inglaterra
  - Incentivos para influir en la calidad y distribución de los maestros
  - Implementación del sistema de incentivos
  - Los educadores profesionales y su compensación: políticas, implementación y alineación
  - Incentivos basados endesempeño educativo: una perspectiva internacional
  - Una recopilación

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